李胜看着眼前三十来岁的张九龄，印象就是成熟稳重，气度不凡。

“能进翰林，说明你们很优秀。首先恭喜了。不过接下来可不要躺在过去的功劳簿上”

“既然朝廷给你们职位俸禄，这里也是为官的开始，希望你们能发挥相应的价，前程似锦。”

张九龄认真嘱咐，他对于年轻人很乐意提携，不说这是情分，以后都是人脉。

“是。”李胜二人异口同声地回复。

“小蒋，先带他们熟悉环境，和一些注意事项。”

张九龄很忙，他在完善大唐律法，于是安排了去年进入翰林的蒋涛做引导。

“是。”

蒋涛应下后便带着李胜二两人，在翰林院里走动，同时讲着点卯时间等一些注意事项。

他是去年入翰林，有听闻李胜的才华，也觉得两人态度很好，所以讲得很仔细。

两人记忆力很好，也就记下来，环境了解后，就回到了平时待的办公地方。

刚去的菜鸟是没有单人办公室的，一间屋内有四张办公桌，桌上是文房四宝。

考虑到新来的，也是准备了水杯，是瓷的。于是李胜想到了玻璃杯，能早日推广的好；保温杯，能早日问世的好。

周围是书架，书架上大多是竹简，少部分是一些通用纸张，应该是旧书典籍与新的记录。

意外的是有为数不多公司产出的白纸，想来是送李二的一部分被放到了这里。

和同事打了招呼后李胜便随便拿出一本书，一边翻阅，一边在铺开的纸上上书写。并不是阅读记录，而是关于公司发展的记录与设想。

他现在已经不愿在读书上再浪费太多时间。那些生涩的典籍，难懂的词汇根本没必要研究。

他要主张知行合一，要的是务实，也就是理论联系实际。

翰林上班第一日，时间很快便到了中午。

李胜没去翰林院的食堂，直接带着记录回到小院，他要把一些比较紧急的事情安排下去。

于是在小院吃饭后稍作休息，便返回翰林院。

没要紧事的话他是不会旷工的，再说就算上班也不耽误自己的谋划。等过半个月时间，就可以去六部实习了。可以在六部职务之余搞公司的事情，也方便。

这种朝廷工作和公司工作的平衡，是最好的状态。丢弃其中一种都是得不偿失的，再说这样也是左右逢源、游刃有余。

当然，如果不在京城，倘若发配去边疆，那便要坏事。会拖慢发展进程，影响到公司的崛起。

所以，他需要考虑更多，做更多预案。

防人之心不可无！

翰林学士，在明朝有很多工作，是通过多方位打拼，便成为首辅的清贵之流。而现在的翰林院，更多负责的是诏书的起草。

当晚，李胜进行一套程序后，心里默念：“开启大礼包”

{礼包开启：翰林服饰一套、《太白剑诀》1本、《六道拳》1本、‘磁场改变器’升级材料1份、宠物狗一只}

可以，也算是心想事成了，刚缺武技就送来了，也算贴心。

点开‘磁场改变器’升级材料说明：使用后，充入情绪值2倍效果！

这是帮我节省情绪值来了？存多少，额度有多少？也还行。

点开宠物狗说明：

上古吞天犬后裔，出生两个月，灵智未开、血脉未激活，一般形态巴掌大小，战斗形态随实力变化。

灵智未开？傻狗子一个！吞天吞地有何用？怕是个吃货。负责卖萌？也不是不行。

点开成为掌门要求：门下可修行弟子50人以上。

修行研究部10人也算有了门派雏形，到时候就叫修行研究派？没毛病。

最近，李胜每天的活动地点，基本固定。就在翰林院、张江小院、3公司办公室，三点一线之间。三个地点程序性打卡：阅读诏书，一套程序x3，休息，处理各项公司事务。

小白狗子肉敦敦、毛茸茸的，每天挂在李胜肩上犹如狗皮膏药，两只淡蓝色卡姿兰大眼睛扑棱扑棱的，仿佛在说你负责耍帅，我负责卖萌。

半个月之后，翰林新人被安排去六部，分别实习两个月，共计一年时间。目的是让他们更好的了解各部门职能，从而方便于之后的工作。

当然，皇帝们并不怎么希望这样做，因为可能会促进大家拉帮结派，不过也没有更好的办法。

这个安排下来之后，李胜先去了张江3公司下属商铺视察。

先到服装铺。

“李总好！您来了。最店里情况很好。新款也很受欢迎……”

掌柜有些紧张，也有些激动，讲话有点抖。他担心自己的工作会有瑕疵挨批，又希望能得到老板的肯定。

他是认得李胜的，所以马上问好，讲解情况。因为在当时招聘的时候，各岗位最终人选是由李胜确定的，。

“行，我知道了，你忙自己的，我随便看看！”

李胜叮嘱之后便自顾自地四处看了起来。

会发现所有衣服被分为两个区域，男士区和女士区。整体上看，每个区域有分为衣服、鞋子、背包。

他比较开心的是看到内衣，这方面的更新换代，大家应该很舒坦。

店里售卖的是一些比较新颖的款式，如果仔细看的话，会发现变化不是太大，款式上并没有太大的突破。

男士外套依然是袍子，虽然没有前世流行装方便，但这是他比较喜欢的男士外套，不打算很快改掉。

“您好，请问需要什么帮助？”

一位颜值在线的年轻小伙，没听到掌柜讲话，看到了李胜便上前询问。

“不用了，你忙你的，我随便看看…”

服务态度很好，李胜很满意，微笑点头给予肯定。

这些导购，是经过一定筛选的。刚开始只要满足颜值条件，男女不限，培训后符合条件便可上岗。后期看考评表现，决定是否留下。

每个店铺安排有四个人，两男两女，男女搭配，干活不累。

其实，就目前看可能有点多此一举吧，因为就销售进度上，导购起到作用并不是太大。

但是，能让客户有一个满意的购物体验。