周一。
石原淳换上那身昂贵的西服,再打上廉价的领带出了门。
二手车直接被他返厂了,短时间没的开,于是今天借了日向的车去公司上班。
水濑祈本来还想一起来公司看看,但被他拒绝了。
上班带个妹子算是怎么回事?
虽然这公司都是他的,但也不能过于嚣张。
石原淳下车后,对着车窗整理了下仪表,头一天上班还是要正经一些,给人一个好印象。
走到前台,依旧是熟悉的面孔,就是之前来面试的时候看到的妹子,这么大个公司前台都不轮值的吗?
“你好,我是来办入职的。”
“穿的这么正式啊。”前台啧了一声。
“?”
抱着疑惑的态度,石原淳跟着她签了一大堆手续,这才算是成功入职。
紧接着被带到三楼的一间办公室,前台对着里面的职员喊道:“给大家介绍个新人。”
说着,她对石原淳使了个眼色。
他立马会意,上前一步:“大家好,我是新来的实习生,石原淳,还请多多指教。”
下面传来了稀稀拉拉的掌声。
石原淳看了一眼办公室内的十几个员工,就没一个穿西装打领带的,都是平时的休闲装。
合着清野老板手下的公司还有这么不正经的?
说好的大公司都是西装职裙的精英骨干呢?
他这一身装备和里面的同事格格不入,不过也还好,毕竟是第一天,以后也穿的休闲一点就是了。
石原淳最终被前台妹子安排到靠着门口的工位上,深谙上班摸鱼的他对此有着丰富的经验,这位置明显是破的不能再破了。
职场法则,越是偏远的位置就越好,那种不起眼的工位往往自由度极高,你可以在那打个游戏聊个天,即使是领导下来检查你也有足够的时间进行应对。
但他现在这个门口的工位,一进来查岗当场暴露,逮的就是你。
和石原淳并排坐在门口两边的倒霉蛋是个年轻男子,非常眼熟,就是那天排在他后面面试的那位。
标志性的莫西干头,想不记住他都难。
不过看着他上班还满脸笑容的样子,应该是没怎么接受过社会的毒打。
“你好你好,我叫久川翼。”年轻男子上来打了个招呼。
“石原淳。”
“没想到最后一个通过面试的是你啊。”久川翼笑道:“有line吗?我拉你进部门的群。”
“可以,你扫我吧。”
在加过好友后,石原淳被拉进一个名为{运营部}的群聊。
将备注改为真名后,他往上划了划聊天记录。
{欢迎新人!}
{前台说有个帅哥,原来分到我们部门了啊,今天晚上要不要约个饭?}
{新人有女朋友吗?}
诸如此类的问题,石原淳当然没有回复的欲望,只是在群聊里回了一句:“谢谢。”
然后坐在工位上摸起了鱼。
屏幕上的聊天框还在跳动。
{我盯的主播业绩又不达标,上个月的提成估计是没了,这个月毫无动力,只想混几天。}
{是啊是啊,头部主播都被大佬们分走了,我们这喝口汤都难。}
{躺平吧,晚上烤肉有没有去的?}
{算我一个。}
{+1}
石原淳微微皱眉,抬头看向办公室内的几个同事,一个个都面不改色,噼里啪啦的敲着键盘,一幅努力工作没时间水群的严肃样子。
是我的手机出问题了?
“你没看错。”久川翼小声解释道:“大家不好在办公室闲聊,所以有事都是群里说的,如果觉得麻烦可以屏蔽,这里面也没有领导的通知。”
“草。”
果然这公司不太正经,回头就找顶头上司参他们一本。
在我手底下打工天天摸鱼怎么行,我这公司的效益还指着你们创造呢。
石原淳点开网页,准备下个《Final Fantasy》先,如果上班不能打游戏,那将毫无意义。
上次的副本还没通,正好今天下午拉着岛崎信长过一下。
游戏文件还挺大的,总共几十个G,以这地方的网速还得下一两个小时,于是他打量起了其他人的动向。
一旁的久川翼正戴着耳机,用公司高配的电脑看着视频,石原淳凑近了一些,发现他看的是...《京都慕情》?
“你还看这玩意?”石原淳一口温水差点没喷出来。
“我看最近几天网上都在讨论这个,正好现在有时间可以补一补。”久川翼目光有些兴奋:“这一季的歌手质量好像很高。”
“你等会。”石原淳指着自己:“认识我吗?”
久川翼一愣:“石原淳不是吗?刚刚我们才互相自我介绍过。”
“...你跳着看的?”
石原淳寻思着这都播到总决赛开头了,怎么还能不认识他,明明上一期他才上过场。
“是啊,网上都说最后一期节目效果爆炸,我就先过来看看,如果真的感兴趣就从头补一遍。”
“那没事了,你看吧。”
看起来自己也没有想象中的那么出名,作为声优没怎么露过脸,倒是声音广为人知了,作为歌手也没啥像样的作品,这些人不认识也正常,毕竟二次元也没那么多。
所以我是个废物?
石原淳陷入沉思。
久川翼将视频暂停,扭过头安慰道:“我们作为实习生没业务是正常的,一开始过来会有一周左右的培训期,这几天会有人带着你熟悉流程,然后再打一两个月的杂,然后才会有业务到你头上。”
“你怎么了解的这么清楚?”
“因为这是我跳槽的第四家公司了。”
“草。”
一番打听之下,石原淳这才知道,这位看似和他一样的同批次牛马,其实是个东大毕业的高材生,只不过不太满意前面几家公司的薪资水平。
人家有着丰富的工作经验,只有石原淳啥也不是。
眼看游戏还得下一个多小时,石原淳也不打算在这干坐着了,他来这又不是为了当米虫的。
简单打听了下,这地方平时也没有领导过来巡视,于是他干脆就出去将公司逛了一圈,靠着新到手的门禁卡畅通无阻。
整个公司的大致框架他已经了然于心,几个办公层加一起大概有四五百个牛马,分成各种部门,像是人力资源部、财务部、市场调研部、风险控制部等等。
难不成要挨个部门学习一遍?