雇员协会,原本是为了防止雇主过于压榨雇员,而由一些强大的雇员联合起来,为雇员提供庇护,在雇员之间互通有无,慢慢形成的组织。在雇员协会成立初期,自然没有那么周密的规章制度。组织内部的所有人都是雇员,有着自己的雇主。他们只能在完成雇主的委托之后,再解决其他雇员的委托。
那时候雇员协会的效率并不高,收费也仅象征性地收取一些土特产。但是随着雇员协会名声稳定地提高,协会的规模越来越大,渐渐地出现了脱产的职员,收取的费用也越来越高,玩法越来越偏资本和金融。
发展到现如今,雇员协会已经是个庞然大物。大量雇员在各国市场倒买倒卖,囤积居奇,试图操纵市场。当然,这个企图在沙都遭到了挫败,最终雇员协会只能勉强控制沙都的原料交易,而获利最多的成品交易依然是由沙蝎众们牢牢地把持着。
不过能与沙蝎众分庭抗礼,这本身就代表着雇员协会深厚的实力。我听弗里德维布说到这里,心里担忧起来,与这样庞大的,具有战斗力的,影响范围广阔的财团为敌,我们真的拼得过吗?
“关于雇员协会的实力,我们各国首领都有着清晰的认识。本来协会下辖的数万雇员,应该能为各个国家生产更多的产品,为我们的社会创造更多的价值。但是协会网罗了大量雇员进行市场行为,不仅束缚了大量生产力,而且对各国的市场形成了相当大的威胁和负面影响。而雇员协会收取的巨额管理费用,也大大地阻碍了冒险者对荒野的开拓进程。
所以这次,我见雇员协会来意不善,特地让雇员行业相关的人士做个见证,以保证我们在大义上能够站得住脚。借用了你的名义,拉莱耶,你不会怪我吧?”
我赶紧低下头:“能为提督效劳,这是我的荣幸。”
提督点点头:“好,接下来我们首先要展开宣传上的攻势。想必雇员协会也不会放过往我们身上泼脏水的机会。宣传上面将是一场拉锯战,对后续行动影响很大。
如果我们赢得了宣传上的胜利,那么我们就赢得了人心民意,不论是逼迫雇员协会转型,还是接受各国政府监管,甚至是重新建立一个雇员组织,将这个协会彻底废黜,就都名正言顺了。”
原来如此。说实话我刚才是有点忐忑,因为我自己的事情把提督拉下水,无论如何都觉得非常过意不去。但是转念一想,如果提督只是单纯地想要帮助我,她完全可以当场让巴德龙和弗里德维布出来,威胁雇员协会会长,如果他一意孤行的话,就公布视频,让整个雇员协会都背锅。
没有当场拿出来,提督打的主意自然是想要将雇员协会一棍子打死,免除后患。既然如此,手里的牌自然是越多越好,让对方完全不知道最好。
提督接着说:“本着料敌从宽的角度出发,我们打算先研究一下,如果要新建一个雇员组织,应该如何操作。拉莱耶,你作为一个在职雇员,而且有着丰富的一线战斗经验,能够给我们充分的参考,还请你不要吝啬自己的智慧,为我们提供一些意见。”
“我责无旁贷。”
弗里德维布拿出一叠厚厚的文件递给我说:“这是我和巴德龙集合了一些信得过的雇员和冒险者得出的组织章程。”
我大致浏览了一下。他们未来想要建立的雇员组织是个公益性质极强的组织,征收的服务费近乎于零,给我感觉像是一群不吃不喝的人,用爱发电维持一个组织的运营。这也太理想化了吧?
“这个雇员组织是什么性质的?公益的?国立的?盈利的?啊,当然不是盈利的。或者可以是个服务型机构?”
弗里德维布困惑地看着我:“当然不会是盈利性质和国立的。说是公益性质也不太正确,服务型?应该是服务型吧……”
“服务型机构的话,这个收益太少了。”
“但是收益太多的话,那和现在的雇员协会有什么区别?”
我尴尬地挠了挠嘴角:“你觉得现在的雇员协会收得多吗?”
弗里德维布惊讶地看着我:“二点五成到三成收益上缴,这还少了吗?”
“实际上如果算上税收,交易手续费,服务费、成本等等,雇员出门采集基本上也要付出这些支出。所以才造成雇员们更加乐意在市场上收材料上缴给雇主,而不是自己出门采集。而且自己出门采集还有风险咧。这些事情,不是你刚才和我说的吗?雇员协会正因为提供了这些服务,所以才会有大量雇员干脆蹲在市场里扫货。
雇员协会最大的问题在于,他们收上来的资源和资金都没有重新回馈给雇员和冒险者,而是成为了协会上层的财产。如果我们收上来的资源大部分回馈给我们的会员,而留下两到三成用来维护组织运营和扩张的话,就算我们同样收三成都不是问题。
当然了,我们可以采用会员制,让雇员或者雇主主动购买服务,缴纳月费或者年费,而不是从他们每次的交易和委托中收取手续费,这样会让他们感觉好得多。具体收多少,就需要一个靠谱的精算师来计算一下了,我推荐维娜来负责这件事。”
弗里德维布有点无法接受:“怎么你把我们的理想搞得像做生意似的……如果可能的话,我希望一分钱都不收,给雇员和冒险者带来最好的服务。”
我望着巴德龙问:“巴德龙,你怎么想的?冒险者行会不也各种收钱吗?在你店里喝酒还挺贵的,住店也不便宜,到雇员这边怎么就变成公益组织了?你相信有多少人愿意为自己的理想,只收基本工资的?”
巴德龙尴尬地摸了摸鼻子:“总会有一些人的吧?”
我盯着巴德龙,嘴角勾着,微妙地露出一抹似笑非笑。
巴德龙看了我一眼,愣了愣,立刻豆大的汗珠将额头上戴的头巾浸透。他立刻扭头,严肃地对弗里德维布说:“拉莱耶说的没错,比如说我们冒险者行会就是以酒水和住宿作为主要的收入手段,同时将场地提供给冒险者作为交流的场地,将各种人物向冒险者行会提交的委托挂出来,让冒险者去完成。
各种消息也好,各种委托也好,培训冒险者也好,其实都是冒险者和冒险者之间,或者冒险者和委托人之间的互动。我们的作用不过是个中介,将信息集中在这个场所里而已。
就因为我们收费不算高,就算是酒水和住宿比起一般的酒店和旅店赚钱,而且我们也会在冒险者们接到的委托里收取一定的手续费。毕竟没有钱,就没办法招更多的人,也没有更多的装备和设备可以提供给冒险者。没有钱,没有人,也就没有足够的号召力,没办法为冒险者提供足够的帮助。
弗里德维布小姐,虽然我认为你的出发点是好的,但是……”
“但是要对抗本来收入就很高的雇员协会,必须另辟蹊径。”我接过话头:“要做行会,你得抛弃自己的高傲,不要沉溺在理想里自欺欺人,自我满足。从雇员身上赚钱,将钱再花到雇员身上,在这个理念下,要维持行会的运营,要运营得好,就要招收有能力的人手。有能力的人报酬可都不低呀……”
弗里德维布惆怅地从我手里拿回那厚重的计划书:“是啦是啦,但是我还是想试着提出这么个设想啦……”
她又递给我一本更厚的计划书:“这本是经过巴德龙修改之后,提出的计划书。”
我大致翻了翻,果然现实多了,话说有两本计划书,居然都完全不跟我通气啊,这个巴德龙搞什么鬼。
巴德龙对着我耸耸肩,苦笑了一声。
弗里德维布这份计划书里提出了很多服务项目,比如说行会地域性通讯贝,4小时的区域性救援,稀有怪的信息共享,矿脉信息共享等等。这些服务是免费的,但是要享受这些服务,就需要承担一定的义务,比如说行会有对雇员执行雇主的委托时,额外收集到的稀有材料的优先收购权之类的。
我心里倒是想了几个服务项目,不过还是先把这些基础的东西办好再说。简单地说,弗里德维布的计划书相当于将之前我们玩家日常查询的攻略和iki,狩猎通讯贝等等资料都整合进了行会的服务项目里。这样其实对于愿意自己努力的雇员来说,已经充分好用了。
如果在这样的支援之下还没办法完成委托的话,那只能说这个雇员是真正的蛀虫了。
这份计划书里还提出了相当有意思的设想,将帮助冒险者把素材和道具挂市场的工作从雇员的工作里分离,单独成立了经纪人的职业,并详尽地设定了经纪人的职业素养和职业道德。
如果这份计划书能够顺利执行的话,那么未来将有大量的便宜素材和道具出现在市场上,经纪人的获利不再可能是暴利,而雇员协会那边的收入也同样会遭到大幅度的削减。
不过……光靠提供产品的话,很难和资本的力量感抗衡啊……
我合上计划书,看向一直在旁边喝着红茶看我们讨论的提督,试探地问了一句:“提督阁下,您有没有听说过一个部门,叫做物价局的?”(未完待续)