他这最后一句，带着自嘲，但也透着轻松，顿时引得在场的绝大多数人都笑了。

是啊，大家投资企业，最主要的，还不是为了赚钱？

一个自己控股但不太赚钱的企业，对于某些没有大野心的人来说，还不如一家不控股但十分赚钱的企业。

再者，如果能通过这种方式，和王易拉上关系，那好处绝对比丧失控股权带来的坏处大很多。

王易大概也能猜到那位省级核心领导的意思，是想借助于两大教授的理论，将一些新的材料用于七一机械厂的生产，更借由王本贵这层关系来绑住自己留在汀南省。

否则，省里也有大型的机械厂，技术肯定也不差，凭什么让德池市的七一机械厂来拣这个便宜？

还不是因为德池这边的七一机械厂是自己的家，而省里的与自己没关系。

至于为什么不让财务出身的王本贵继续搞财务……搞财务的没有决策权，也就显不出省里的诚意了。

他想了想，看一眼范烟琪。

范烟琪会意，悄悄地退出去，没几分钟，又悄悄地进来，朝他摇摇头。

王易明白了，这不是那位何副书记的意思。

再想想，钱召说的是核心领导。能对市长这么下令的省内核心领导，怕也就是那一位了。

这难道，是因为自己前几天帮了董老和朱老的大忙，所以得到的好处？

就在这时，莫草军打来电话：“小易，在哪里？”

王易忙汇报已回到德池，准备晚上回汀市。

“恭喜你啊，听说你父亲被选为德池市七一机械厂的董事长？”莫草军在手机里很欣慰地笑道。

王易一愣。

很快，他似乎猜到了什么，忙问：“老师，您怎么知道的？”

莫草军在手机里轻笑了起来：“呵呵，王老教授一家人很感谢这次你的相助，又知道你就在我们学校，准备统计学和材料学的考研，你父亲又是德池七一机械厂的会计，就觉得，应该学以致用，最大限度地与市场相结合。”

“当然，他们也怕你研究出来的新技术无法在机械厂得到彻底的贯彻和运用，就跟省里有关领导提了点意见。王小教授还透露，如果七一机械厂的技术水平能够达到他们的要求，他们会考虑，将这家厂列为未来的材料生产合作厂商。”

王易这回算是完全明白了。

自己这次救醒了国宝级的王老教授，甚至还让他年轻了十几岁，可以再活十几年，这绝对是不折不扣的大恩。

但自己有钱，有两情相悦的美女，事业也算是如日当中，王家人想要回报自己，就只能通过这种方式，提拔老爸，顺便再给自己创造一个宽松给力的研究环境。

这就是国宝级教授的影响力啊，动动嘴皮子，一个地级市的股份制机械厂就变了领导了，被换下来的那位投资者还要感恩戴德。

这也让王易更加坚信，自己走学术研究这条路，是最正确的选择。

武力，只是自保的方式，科技，才是进步的源泉。

……

在王易一家人和钱召见面时，董老和朱老正在竹香茶馆里悠然地下棋。

“这个方法不错，间接控制一家有些规模和水平的机械厂，既得益，也让上面放心，还不用怕他贪污。”董老一边掂着白棋，一边盯着棋盘：“是你家大小子想出来的？”

“不是他。”朱老摇头：“上面对王老教授这次的苏醒很满意，很兴奋，但也有些顾忌，不想惹恼这小子后面的那位高僧。惹不起，就拉拢喽。他既然选择了走研究这一条路，又阴差阳错地获得这么多人的支持，给他个底子还不错的机械厂，让他实践实践，肯定比单纯的的学术研究更好。”

“机械厂，始终是机械厂，是造机械的，不是造材料的。如今国内那几家大型的机械厂已经步入瓶颈，但人事太复杂，迁一发而动全身，倒不如让这小子在小地方自己折腾。”

“而且王家受了他的救命之恩，国家也满意他的千里救助之情，以后肯定会对他大开绿灯。”

董老抬眼看了看好友，轻笑起来：“上面是不是希望这小子能把精力更多地用在学习上，而不是修炼上？免得日后实力爆棚，没有人控制得住他。”

“现在都有点控制不住了。”朱老悠悠地下了一子黑棋在棋盘上：“小潘跟我形容，那个地方的警卫也就比核心领导和国防研究所那里差一层，但依然无法发觉那位高僧的潜入……。那位若是真的想要人的命，分分钟啊！”

“但他不会。”董老很肯定地道：“若是会，他完全可以直接杀上少林。他是有仁心，所以，他才选中了同样性格的王易。”

朱老默然一阵，叹息：“这小子的运气着实不错。天下有仁心的人，可不止他一个。”

“哈哈，佛门讲究的就是缘。而且，这小子不仅有仁心，还有果决、还有胆量，还有智慧。缺一不可，这才符合大力金刚的拳意。”

董老得意地挑挑眉。

朱老不说话了。

是的，有仁心的人，其实也多。

但同时拥有仁慈、果决、胆量和智慧的人，千万中难以挑一。

自己也是因为这小子十分特别，才对他另眼相看的。

退下来的几年里，自己见过众多号称青年才俊的后辈们，但也唯有这个王易，能入得自己的眼。

再想起王易一直到现在，对自己都不如对董老更亲近，朱老心里不由泛起一丝羡慕和嫉妒。

明明自己现在的身份比老董高一些啊！

也罢，这小子就是一个重情义不重地位的人。

也正如此，上面才会有意向，让这小子通过老爸的关系，去实际控制一家股份制的中型机械厂，在学以致用的同时，也尽量把机械厂以前的那些退休老工人们组织起来，更好地发挥作用，而不是为了追求更多的利润，将这些老工人们全部抛弃。

人才，才是科技发展的根本。如今的社会风气浮躁，年轻一辈和中年一辈的技工们，手上的技艺远不如这些退休老技工们扎实，挑不起大梁啊！

如果以王易为精神领袖，以这些老技工们来督促，再大力选拔一些聪明有灵性的孩子们从小进行培养，或许能很快打破目前这种青黄不接的局面呢。