二十三、一不小心成股东

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程总接手旅游公司后,已经花了一大笔资金运作,除了高价购买了贾总的股份,对办公室还进行了一系列细致的装修,招了好几名员工。几个月过后,虽然销量相对于小旅行社不错,其实是入不敷出,资金压力越来越大,看到其他加盟店的生意不错,但是没有管理方面的压力,偶尔觉得这样也不错,常常用电影里的台词调侃自己:“步子太大,咔,他容易扯着蛋。”

新员工每月都在换人,没有支柱,财务管理也不懂,自己到底挣了多少钱也不知道,账上的钱一天比一天少,一筹莫展。回想起贾总的话:“小程,公司并不是那么容易搞。”突然觉得小气的贾总,也有可爱的地方,至少还说实话。

省公司总部连续暴击,制定了新的方向,计划把省内每个加盟门店改换门庭,直接由省总部管理,这样一来,原有加盟在分区公司旗下的各个门店将不再受到程总的管辖,意思就是过去的一系列努力和资金花费都化成了泡影。

程总总归还是思路清晰,左思右想,既然省总部直接管理各个加盟门店,这种情况下,虽然地区分公司就成了鸡肋可有可无,但是在工商处登过记,其组织形式还是实质存在的,何不就自己和省总部洽谈,把这个分公司的股份全部过户给自己,自己也就有一个完全自己可以操控的公司,然后再让有这个意愿的门店购买自己的股份,一来可以建立一个小团队,二来还可以缓解自己的资金压力。

考虑清楚以后,也不得不佩服自己的聪明才智,说办就办,连忙给自己觉得关系不错还有一定实力的门店老板电话,说准备开个会议,商量一件大事,好事。大事的内容暂且保密。

严岩接到电话后,被程总也勾起了十足的好奇心,什么大事好事还先不能说,到会才来讨论。欧阳雪也觉得和程总相处以来,程总总是勤勤恳恳跑上跑下,带领大家做事,这回这个事情肯定又是一件对大家有好处的事情,不管怎么样,都要支持老朋友的工作。

不久,加起来十多家门店的老板都被邀约到齐。大家先是到一个景区的门口拉了横幅照了像,走走逛逛一圈后,就去茶楼挨个坐下。大家你一言我一语,说自己最近发生的事。有的抱怨旅行社不好做,有的说自家的小孩上学成绩还不错,有的又说自己的朋友做别的行业做了半年买个一辆奔驰车,有的说最近几年房价涨得太快,有钱买两套房子在那里是一个不错的选择……

磨磨蹭蹭喝茶聊天到吃了午饭,等迟到的人陆陆续续到齐,大家感觉累了才正儿八经说要开会了。

程总笑嘻嘻,开始说话:“哎呀,今天能到场的各位老板才是真正的兄弟姐妹啊!那些没有到的,咱也就不说了,只能说是他们自己错过了这一个千载难逢的机会。”

“大家有没有感觉到,这几年旅游行业的生意越来越难做了?为什么越来越难做了?不说大家也知道,旅游行业的门槛太低了,任何人都可以租个小店面,加盟个旅行社,你赚两百元,人家赚一百元,你赚一百元,人家赚五十元。总之就是市场做得太烂了!”

“太烂了,怎么办呢?说不赚钱,好像又能挣一点钱,说赚钱,好像又赚得不多,难道我们就不做了吗?换个行业,其他行业又好做了吗?就没有竞争了吗?同样是存在这些问题的。要说做不好,只能在自己身上找原因,我们这个行业有那么多的大佬,人家是怎么做好了的,我觉得我们还是有机会的。”

“头一段时间,我们都认识的强哥一直在找我说一个事情,什么事情?他跑来找我说,叫我把公司的股份让一部分出来。一开始我是拒绝的,我为什么要让股份出来啊,让出来年底我还要按照份额分利润出来,我吃饱没事儿干还是怎么着?”

“但是强哥一直在找我,我当时就很生气,我连电话都不想接他的。后来他一直找,一直找,看着他真诚的眼神,唏嘘的胡渣子,我突然想这个事情为什么他要孜孜不倦的来找我,难道是其中真有其他玄机?我终于被他的态度所打动了,于是我给了他一个机会,让他给我讲其中道理。”

“他告诉我,我们旅行社门店目前的困境是每个门店的单个力量太薄弱,无论是人力,财力等方面都是比较弱的,不像人家大公司面面俱到。怎么才能解决这样的现状呢,只有组建团队!这几年,无论是在学术上,还是实际操作上,大家都提倡这个团队精神,有了团队,事情才能越做越大,才能越做越好,才能越做越有信心。相反,那些处处斤斤计较,固步自封,自个儿顾自个儿的,是不容易做强做大的,甚至很有可能慢慢被市场淘汰的。所以说,我们一致认为,团队做事,团队经营才是我们应该走的路。你们说是不是?”

大家听了连连点头。强哥强压住内心的激动,脸已经红得就像喝了半斤白酒。

“对了,所以我认为今天能到席的各位是具有团队精神,是可以合作的人!”

“说到怎么组建这个团队,我就又细细想了一下。我们之前很多地方的旅行社自发组织过一些旅行社协会,效果怎么样这里大概不用我们说是吧?是不是往往都是名存实亡?他们常常开会说,我们不能低价出售旅游产品,不保证利润对自己,对整个行业都没有好处是不是?对客户的服务质量也是提不上档次的。但是早上开完会,下午照样就有人卖低价了。为什么会这样?说白了,人嘛都是为了自己利益的,你不卖,人家也卖,协会会员之间也没有约束,没有管理,互相就是嘴上承诺。这年头承诺值几个钱,喝酒的时候可以说一万句承诺,第二天就忘了,大家说是不是?所以,我就想,我要怎么才能组建出有效有担当的团队,而不是那种嘴上的团队?”

“最后强哥点醒了我,那就是把我公司的股份拿出一部分,让各位团队成员入股,入了股我们就是一个真正的团队,入了股,我们才能名正言顺的真正管理这个公司,你们既是省总公司的加盟门店,又是我们本土旅行社的股东老板,何乐而不为?说实话,我在做出这个决定的时候,是经过了一番激烈的心里斗争的,这公司就像我的一个儿子,大家都知道,是我辛辛苦苦在贾总手里拿过来,贾总当时是怎么为难我的啊,他可是天天盼着我搞垮,等着看笑话的,现在我要拿出一部分股份出来,就像挖我心头的肉,你们不要以为我是想卖你们股份,要钱来套现,我真的是不差这个钱儿,要不是为了我的事业,建立这个团队,我才不会如此忍痛割爱!”

说到这里,程总喉咙变得有些哽咽,强哥看到这里,也转过头,暗暗的叹气。众人不得不为之动容。

“所以,这个事情我们今天就要决定下来,明天把款打到公司账户上,过时不候,这不是催你们,我觉得这是一个态度问题。态度,才是合作做事儿的基础!你说是不是,岩哥?”

严岩被这个问题问得措不及防,停顿两秒,说:“这个事情肯定我是支持的,确实目前的旅游市场是这么个现状,俗话说一根筷子容易被折断,十根筷子牢牢抱成团,团队化运作肯定是没有错的,也是趋势。但是这里我还是要建议,既然大家以后都花钱入股了,实际情况又是我们每一个人都在忙自己店里的事情,那么就需要一个人来管理,包括财务管理,行政事务管理等等,我们的程总当然可以继续担任总经理的职务,担任了职务,负了责任,干了事情,就应该取得相应的报酬,对不对?要不然别人白劳动了也说不过去。”

有人就问:“那这个工资我们应该给多少呀?投了钱还没赚到钱的话,这钱不就发工资发没了?”

在这么短的时间里,确实很多方面的问题都想不出来,这个问题只是众多问题的一种。

程总接着说:“岩哥说的这个问题确实是每个公司都会面临的问题,不愧是科班出生,立马就能想到管理方面的职务和部门设置。大家的顾虑确实也不可避免,谁也担心自己投入的那点资金,还没看到效益,却拿来发工资就没了。大家也知道,我可不是为了来挣大家这点工资来的,我的目的就是建立起这个团队,让大家在这个团队里发展更好,赚的钱比以前更多。所以,这里我承诺,我无偿的为大家做事情,谈更优质的资源,不要工资,等我们公司发展得更好,再说后话。”

大家都非常认可的点头。

会后回家的路上,欧阳雪问严岩这觉得这事靠谱不?严岩说:“要说这程总说的无偿为大家服务,我还是要持保留意见,这个世界上不是没有一心一意为大家服务的,可惜到目前为止我是没有看见过。抛开这个不说,我们现在按照比例拿出这几万块钱入股,是划算的,按照计划,我们可能一两年都会赚回这钱,到时候股本还在。我们存在的风险,一是公司亏损,亏损了谁也没有话说,这么少的投诉,咱们也承担得了,关键还试一试程总这个人,看样子她是一个能合作的人,不知道后来能不能更上一层楼。二是信用风险,钱到了公司账上,由程总支配,钱不知道花哪儿去了,但是这种事情发生的概率不大,她也没有必要为这么一点钱冒这么大的法律风险。反正我觉得我们这几年也不却这一点钱,可以试着冒这种风险。”

欧阳雪同意,第二天就把钱转入公司账户,其他人也踊跃的参加争先转款,因为程总说只有一天的考虑时间,都好像害怕没了自己的份。看来人在任何时候的购买,都是随大众心理的。

严岩没有想到的是,人很多时候是不能试的。

资金到款后,程总暂时舒了一口气。房租付了,欠供应商的钱也还了一部分。

强哥说的话确实不错,生意嘛,说来说去就是资金问题,累死累活的干也是为了钱。

我这么把股份拿出一部分来卖,还是入手几十万。原来这才是生意!

痛恨自己过去年轻,没有见识,今日冒着风险拿了一个公司,有了老总的名号,才能和社会上各位老总打了交道,才能有现在的见识,干得了现在的事。看来自己是一个做生意,做大事的料,之前冒的风险,是何等的英明啊!

突然想到贾总也是对自己这么操作,心里一阵绞痛。

程总下一步计划早已成竹于胸。

目前看来,新的股东成员里还有各种人才可用。

强哥和自己早已经是绑在一条绳上的蚂蚱,他用那么少的钱那么少的钱成了我公司第二大股东,捡了这么大便宜,什么事他都会保密。以后就算各股东成员之间有意见不合,至少我和强哥加起来都占大部分的投票权了,其他人也翻不起波浪。

这严岩倒是什么事情都细致理得清,公司法律法规都比较清楚,对公司以后的发展能起到不小的作用。可以这人一板一眼,原则性太强,对事太过理想化,想法又太多,会影响到我和公司的发展。这种人可用,又不可不防。

至于其他的人,虽然交往不太久,但是人都有共同特点,给予小利,加上吹捧,无不飘飘然的。

迟早一个个被我拿下。

想到这里,程总才发现已经凌晨两点半。想发一个朋友圈,又考虑到这个时间点没有人看。

思来想去忍不住,还是发了。

“团队中最重要的是领头人,他将决定你的方向,照亮你的路程,就如人生中的灯塔——请善待你的老大。”

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