罗正业知道,五块钱的工作餐是小,但营造出来的氛围感却很大。她是在县委县政府的范围内为自己做宣传,让大家知道,霍云初与罗正业的关系依然亲密,霍云初依然是罗正业照着的人。
同时罗正业也知道,今天贺君山十点钟从拘留所出来了。出来的时候,派出所所长亲自将其送到大门口,还带领一众干警挥手向贺君山告别。
看来贺君山拥有千亿资产,也不是那么轻松得来的。背后如果没有强大的背景支撑,不可能让他的资产积累到富可敌城。
霍云初事业心很重,工作能力强,但却是个恋爱脑。第一次是被宋修卓骗,现在大概也不知道贺君山有没有背景,有什么样的背景,只是单纯被贺君山的“钞能力”能力所感动。
罗正业觉得,他似乎应该修正与霍云初之间的关系了。
霍云初误打误撞,找了一个最强背景,却还不自知。
而罗正业自己上次在医院里大骂贺君山,还踢了他一脚,现在想想太草率了。
好在罗正业一直表现的十分正人君子,贺君山应该还是以感恩为主,并没有对他起任何疑心。
下午五点,霍云初一切准备做完,让任长杰和郭西蒙分头给报社所有人电话通知:明天上午九点整,两位报社副社长,办公室主任,以及霍云初给出3位名单,在报社三楼小会议室开会。下午2:30,召开全体干部职工大会,所有人参加,包括印刷厂工人,主要是公布改革方向和方案,不得请假。
任长杰通知完,连夜约稿,打算明天开会时候微信接受稿件,中午加班编辑,下午参会。工作和改革两不误。
但是霍云初晚上,又给任长杰布置第二天会议时候任务,又是给安保负责人联系,又是一晚没睡,第二天早上眯了1小时,就急忙赶往单位。前期做太多准备也没用,只看今天效果如何。
第二天,霍云初请来了县委组织部部长、县人社局局长、编办主任到报社小会议室前台就坐,两位副主编,其他4人对面而坐。会议由霍云初主持,宣布会议开始。
首先,工作人员将一份文件发给大家,报社工作人员看了后不由都感慨,小小的报社竟然也能让几家实权单位联合发文,也真是太厉害了。
现场由编办主任宣布,在霍云初的努力下,报社行政编制扩充到7人,增加2人。事业编制为15人,增加7个,全部给编辑部记者。工勤编为6人,增加4人,可根据实际情况另外聘请不超过6人工人。改革方向是定编定岗,明确到位。
对面,不管出于真情还是假意,都鼓起掌声。
报社多年编制紧张的问题,在霍云初手上得到了极大改善。
然后请组织部部长讲解提拔干部的要求,并稍后公布了拟提拔干部名单。拟提拔任长杰为办公室主任,代理总编一职,有采编新闻的职责;还有两个做事的记者为副主编,有采编新闻的职责;郭西蒙为人事科科长,依然保留摄影记者身份;原有的办公室主任为工会主-席,提拔一级。公示文件贴一楼橱窗公示,接受大家监督。
对面,引起了一小片骚乱。
被提拔的觉得太突然,不知道才来三天的霍云初把自己推到这样的高位,说话能不能算数。
最坐不住的,除了副位副主编外,就是任长杰了。按照以往的风气,这不是把自己放在火上烤吗?事实上他第一次与霍云初沟通的时候,只是表示自己想解决一个事业编制,行政编制他是想都不敢想的。现在不仅是行政编制,如果他还在报社做几年,就能容登主编高位啊!霍云初这样对他破格提拔的速度,确实是把他都吓住了。
两个副社长脸上明显写着不服气,碍于对面一排领导不便掀桌子走人,强压怒火把会开完。两个人一直相互不对付,但此刻一致打算等县领导走后,都要把霍云初给挫骨扬灰!哪有这样做事的,哪有这样不尊重老同志的,哪有一口气提拔这么多年轻干部的?
本来最后环节是组织部找两位副部长和一位办公室主任谈话,了解新提拔干部相关情况,但是介于报社相互告状太多,十年未提拔干部,在座几位就是告状精,所以免了。
外单位领导先行离开,霍云初开起小会。
“剩下在坐的都是咱们报社的精兵强将了。我昨天连夜还做了报纸的改版方案,麻烦任主任将方案下发一下。”霍云初坐在主位,身边空空如也,有一种孤军奋战的感觉。
任长杰吓得后背都汗湿了,还是按照霍云初的要求起身发放方案。
坐下后又转念一想,又不是只提拔了他,也没什么那么害怕的。
而且,霍云初一直与他讨论人事问题,从来没讨论过报纸改版问题,其实对任长杰来说,他也是很好奇报纸会往哪个方向改版。
于是,拿起方案,跟大家一起看了起来。
“这不是瞎胡闹嘛!”孙维多年从事文字工作,一目十行,第一个看完方案,然后拍着桌子反对。
“您可以说一下自己的看法,咱们还能商量嘛。”霍云初就怕他们不开口,只有开口才能让他们学会闭嘴。
“咱们报纸从开刊到现在近四十年,从来都是四版小报,毕竟咱们潜龙县就是一个县级市,哪有那么多事情可说,哪有那么多稿件可写?咱们社几个记者?又有几个记者是干事的?恐怕你还不清楚吧!”孙维敲着桌子,提高声音要震碎耳膜的样子。
“咱们社里记者少,真正做事的记者不多,所以我们要在编制上做文章。四版的小报,说白了就是四个记者在做,其他记者都只是拉广告或者拿底薪生活,什么事情都没有做。现在,咱们请了物业公司来做所有工勤事物,全员上场做报纸,我不认为人少事多做不下来。如果孔社长有疑问,暂且运营几天看效果,也顺便可以验证一下,我过来后提拔的第一批干部才能如何,是否能胜任!”霍云初嘴上说着可以商量,其实是先运营就是直接按她说得做,不用商量!