第三百零一章 约定

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“请问,你认为秘书的工作重点是什么?”

“……听老板的话,老板让干什么,就干什么。”

奈斯,简直是标准答桉中的标准。

只可惜,他不是在招生活助理,而是在招业务助理。

经过一番对话,张起铭的心里充满失望。

说实话,他没想到大长腿会这么差劲。

除了一张能打7分的脸,和一双1米长的铅笔腿。

竟然一无是处!

“好了,你可以先回去,明天之前会有人通知你结果。”

请她离开,张起铭看向何红:“这人不行。”

“那我再找找。”

“算了,明天就要回去了,总不能让我为了这点事再来一趟。”

这次来的目的已经达到,想要的‘入场券’和联系方式也拿到了。

只要完成新总裁的面试,找不找得到合适的秘书也没那么重要。

……

和总裁候选张超约好的地方,依然是帝都大饭店。

只是,这次从中餐厅转移到咖啡走廊。

这里是饭店专门为‘商谈’新做的改变,整体欧美化的风格,显然很符合当下的潮流。

“虽然已经听何小姐说过,但真的见面还是让我很惊讶。”

“张先生,你还在上学?”

刚一见面,张超就对他的年纪表示惊讶。

“是的,但这并不影响今天的谈话,毕竟霉国诞生了微软。”

老盖创办微软的时候,年纪也没比他大多少。

“可他有个好母亲。”

张超出言反驳:“何况,你也说了,那是在霉国。”

张起铭不自然的皱了皱眉头,他没想到对方会揪着这个话题不放。

所以,这次会面算是黄了?

“张先生,我知道现在的启明公司对你来说还很幼小,做的生意……

对开过眼界的你来说,也算不的上台面的事儿。”

“我能像你保证的是,启明公司不会一直如此,未来的商界必然有它的一席之地。”

看着那张稚嫩,帅气到令人嫉妒的严肃面容。

张超的经验告诉他,这样的大饼根本不值得自己去考虑。

但源自于本能的声音,却告诉他:对方并不是信口开河。

实际上,在跟何红见面以后。

张超就对他的背景做了调查,一些能够查到的信息可以看得出。

这是个品格优秀,胆大细腻,做事天马行空的开创者。

每一步,看似无迹可寻,实则都有着自己的规划。

从那间开在小城里的舞厅开始,他就一直在为代理IBM积极奔走。

并且,能够及时抓住科学院的采购订单。

以不赚钱和两年质保为诱惑,迫使科学院不得不放弃之前的选择。

这份魄力,不是一个十八岁的少年该有的。

但他,就是做到了。

这份魄力,倒是很有领导者的潜力。

可,潜力终归只是潜力。

就像天才,这世上从不缺乏所谓天才。

遗憾的是,他们大多数都泯灭于茫茫人海之中。

如流星一般,转瞬即逝。

此时的张超也在权衡,是否要答应接下这份工作。

他是一个对自己、对工作,都有着极高标准的人。

任何事要么别承诺,答应就要做到。

如果换个人来,就算对这份工作不满意。

只要对方给的薪资够高,暂时需要在国内逗留照顾老母,就当是找份兼职也无不可。

反正,等老母撒手人寰,再跳槽也是很轻松的事。

但他,要么不做,要做……

也会把话提前说在前面,就像现在他正在做的一样。

“如果真到那一天,启明公司的规模无法达到预期,限制我的发展,我希望能够自由离开。”

不签竞争协议,薪资可以适当降低,办公地址要在北平。

公司有需要,可短期出差,但拒绝长期在外驻扎。

这些要求,张起铭都可以理解。

毕竟,启明的总部本就要放在北平,长安只是作为大后方、培训、售后中心。

无论是从教育,城市知名度,还是整体的商业环境来说。

北平都要比长安强不止一个档次。

至于他所说的,未来……

如果真到那一天,启明公司的发展连一个留学硕士都留不住。

那他还干个der啊,拿着钱满世界买房收租得了。

“我们未来的计划,是打造属于自己的民族品牌,我需要一个有能力,有民族心,团结高效的超级团队。

IBM只是现在,未来我们还会代理更多的品牌,这个超级团队要吃透所有大厂的技术。

不管花多少钱,结合所有技术,造出属于我们自己的个人PC……”

天下技术一大抄,仙童、IBM、微软、苹果、英特尔、ADM……

等等,哪个不是个中高手。

今天你抄我,明天我抄你。

当然,前提是你的技术够强,手段够高明。

在硅谷的菜鸟间有一句广为流传的谚语:不被发现的发(chao)明(xi),是走向成功的最佳捷径。

所以,不需要为抄袭感到负担。

张超更没有摆出义正言辞的态度,指责他这是不道德的。

反而在张起铭说出这番话后,看向他的目光多了几分认同和欣赏。

看来,想要获得他的尊重还需要一些时间。

在何红准备合同期间,张起铭和对方谈了很多。

启明公司未来的发展,战略格局,包括他脑海里的一些零星想法。

等何红再次回来,发现两人之间的关系有了明显的进步。

张超对他的称呼,也改为‘老板。’

“作为公司CEO,你的工作是资本运作,所有的业务和涉及利益的项目都由你负责。”

“但是,技术和生产将会由其他人单独负责,直接向我汇报。”

张起铭希望从一开始,就立下规矩。

各司其职,避免在告诉发展期间,公司内部发生权利冲突。

这样,也能更好的挖掘他人的潜在才能。

张超带着合同离开,同时还有提前预支的三个月薪水,共计9000元的现金。

“红姐,接下来还要辛苦你一段时间,配合张超的工作,同时监督团队的招募。

有什么问题,我们及时沟通……”

张起铭要走,何红还得在北平留一阵子。

配合张超把公司的框架搭建好,还有他需要的‘研究团队。’

等到一切步入正轨,再回长安做个闲散富婆也不迟。

“那另外一个人?”

“我就不见了,问问他愿不愿意去长安,待遇……降一个档次,主要负责维修售后部的行政工作。”

计划不如变化快,说好要给他们找个管事的。

可最合适的人选被放在北平,回头还得让王召到这边来。

资本和门面,就先放在这边好了。

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